הוצאת החברה את עובדיה לימי גיבוש, המכונים כימי כיף, זוהי דרך מאוד פופולארית ומוצלחת המשפרת את הנאמנות והתפוקה של העובדים לחברה. ברוב החברות, ימי גיבוש זוהי מסורת של פעם בשנה או יותר, בה כל עובדי החברה יוצאים ליום שכולל גיבוש, הנאה וכיף. ככל שימי הגיבוש יספקו לעובדי החברה יותר שחרור, הנאה, חוויות חיוביות ויציאה מהשגרה, כך יושגו מטרות העל של החברה. יום גיבוש יכול להיתפס בעיניי החברה כבזבוז כסף על מותרות, אך חשוב לזכור שבעידן בו אנו חיים, בו יש לחץ מתמיד להספיק כל כך הרבה דברים, חשוב מאוד לתת לעובדי החברה יום הפוגה אמיתי. למעשה יום מגבש זוהי הזדמנות מצויינת לבנות עבודת צוות, להטמיע ערכים, לגבש את העובדים ולתת להם את התחושה שהחברה כן חושבת עליהם ומעריכה אותם.

גיבוש קבוצת אנשים בכלל וקבוצת עובדים בפרט כרוך בהתנסויות משותפות, בשיתופי בעולה, בחוויות משותפות, בעבודת צוות ובתרומה של כל אחד לקבוצה. כאשר עובדי חברה או צוותים בה מגובשים יותר, מתאפשרת להם היכולת להפיק את המיטב שבתוכם ולהיות יעילים יותר עבור החברה. ימי גיבוש המתוכננים בקפידה על ידי חברה מקצועית מאפשרים ליצור את כל התכונות שמגבירות גיבוש בין עובדים.

הצעות לימי גיבוש מוצלחים:

• יום מגבש שכולו הנאה וכיף, כגון: טיול, פעילות אתגרית, סדנאות שוקולד, סדנאות בישול וכדומה.
• יום מגבש המדגיש עבודת צוות ושיתוף פעולה, כגון: משימות שטח תחרותיות (כמו המירוץ למיליון), סדנאות העצמה ופירגון, סדנאות מנהלים, אימון עובדים וכדומה.
• יום מגבש המדגיש את שיפור השירות, כגון: סדנה לשגרירי שירות, הרצאה על שחיקה בעבודה וכדומה.
• יום מגבש המדגיש תרומה לקהילה, כגון: תוכנית תרומה לקהילה, יום של התנדבות בעמותה וכדומה.

כדי להפיק את המיטב ביום הגיבוש, רצוי ומומלץ לפנות לחברה מקצועית בארגון ובהפקה של ימי גיבוש לעובדים. הניסיון, המקצועיות והידע שברשותם יסייעו לחברה ללכד ולגבש את העובדים במסגרת הפעילויות ביום זה. חברה מקצועית תכין לכם "מתכון מנצח" לארגון יום גיבוש מהנה, חוויתי ומועיל ביותר. חשוב לזכור כי הגיבוש הוא בעל ערך רב גם לעובדים אבל גם לארגון. עובדים מגובשים מתקשרים טוב יותר מה שמוביל לתפוקה והכנסה טובה יותר עבור החברה.